انضم إلى 4 متدرب
تاريخ بداية الدورة
2023/12/25
تاريخ نهاية الدورة
2024/12/31
مستوى الدورة
مبتدئ
مدة الدورة
372 يوم
تقييمات الدورة
إبلاغوصف الدورة
التركيز بشكل كبير على دراسة إدارة التغيير، وخصائص كل مرحلة حيث تبدأ العملية بتشكيل فرق العمل لوضع خطة استراتيجية لإدارة التغيير ثم تنفيذها بالاستفادة من المعارف والتقنيات التي تعلموها في هذه الدورة.
أهداف الدورة
- 1- تعريف الاستراتيجيات المساعدة في قبول التغيير وتنفيذه في مكان العمل.
- 2- توقع التغيير والتعامل معه بشكل فعال.
- 3- ربط القيادة والتغيير مع النماذج المتوفرة والاستفادة من هذه العلاقة للتخطيط المناسب للتغييرات القادمة.
- 4- التفاعل مع مقاومة التغيير وإيجاد طرق لتقليل أو التخلص من مثل هذه المخاوف من أجل تحقيق الأهداف المرجوة.
فهد بن ابراهيم بن عبدالله العواد
منذ 100 يوم
غنية بالعلم والمعرفة
نواف مفرح عبدالله المطيري
منذ 114 يوم
دورة مميزة شكرا لمقدمها