انضم إلى 1492 متدرب
تاريخ بداية الدورة
2024/07/28
تاريخ نهاية الدورة
2030/12/28
مستوى الدورة
مبتدئ
مدة الدورة
2345 يوم
تقييمات الدورة
إبلاغوصف الدورة
التركيز بشكل كبير على دراسة إدارة التغيير، وخصائص كل مرحلة حيث تبدأ العملية بتشكيل فرق العمل لوضع خطة استراتيجية لإدارة التغيير ثم تنفيذها بالاستفادة من المعارف والتقنيات التي تعلموها في هذه الدورة.
أهداف الدورة
- 1- تعريف الاستراتيجيات المساعدة في قبول التغيير وتنفيذه في مكان العمل.
- 2- توقع التغيير والتعامل معه بشكل فعال.
- 3- ربط القيادة والتغيير مع النماذج المتوفرة والاستفادة من هذه العلاقة للتخطيط المناسب للتغييرات القادمة.
- 4- التفاعل مع مقاومة التغيير وإيجاد طرق لتقليل أو التخلص من مثل هذه المخاوف من أجل تحقيق الأهداف المرجوة.
المهارات
X
ساره سعيد علي القحطاني
منذ 2 يوم
رائعة
ساره وادي دلمان العنزي
منذ 5 يوم
شكرا
فايز عبدالله محمد الاسمري
منذ 27 يوم
شكرا
عبدالهادي عيسى عايش الحربي
منذ 30 يوم
جميل
علي احمد علي غروي
منذ 30 يوم
رائعة لكن المقاطع طويلة نوعا ما